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29.04.2024

Frauen in kommunalen Führungspositionen

Zweite Insight Session und Gründung einer Arbeitsgruppe

Tunis, Tunesien am 10.Juni 2022: Frauen demonstrieren für ihre Rechte | Foto: Hasan Mrad, shutterstock

Als Fortsetzung des Webinars zum Thema "Frauen in kommunalen Führungspositionen", das im Februar 2024 stattfand, organisierte Connective Cities kürzlich eine weitere Insight Session für das Netzwerk in der MENA-Region. Diese Veranstaltung rückte die Erfahrungen aus Tunesien und Marokko in den Fokus.

In der Vergangenheit war Tunesien ein Vorreiter und ein Beispiel für die gleichberechtigte Vertretung von Frauen in Gemeinderäten in der MENA-Region und weltweit. Im Jahr 2018, sieben Jahre nach der Revolution von 2011 und vier Jahre nach der Verabschiedung der Verfassung, stellten Frauen 47 Prozent der Gemeinderatsmandate in Tunesien. Der drastische Anstieg der weiblichen Mitglieder ist das Ergebnis eines Wahlgesetzes von 2016, das die Grundsätze der Parität und der abwechselnden Aufstellung von Männern und Frauen auf den Kandidatenlisten für alle Wahlen vorsieht. Dennoch wurden die demokratisch gewählten Gemeinderäte des Landes durch ein im März 2023 verkündetes Dekret des Präsidenten aufgelöst.

In Marokko wurde die politische Beteiligung von Frauen durch internationale Verpflichtungen und die Bekräftigung der Gleichberechtigung von Frauen und Männern sowie durch gesetzliche und institutionelle Maßnahmen gefördert.

Die Referenten, die den Nationalen Verband der tunesischen Gemeinden (FNCT), das Nationale Demokratische Institut in Tunesien (NDI) und die Stadtverwaltung von Fes in Marokko vertraten, haben sich mit dem Status quo der rechtlichen Hindernisse und deren Auswirkungen auf die Wahl von Frauen und Rollen befasst und die Vor- und Nachteile der Geschlechterquote bei Wahlen bewertet. Darüber hinaus erörterten sie die Chancen und Herausforderungen für eine umfassende Beteiligung von Frauen an der Politik und an öffentlichen Angelegenheiten.

Vor diesem Hintergrund ruft Connective Cities eine Arbeitsgruppe ins Leben, die sich für die Schaffung eines günstigen Umfelds einsetzt, in dem Frauen eine aktive, produktive und führende Rolle in der kommunalen und lokalen Verwaltung spielen können. Zur Stärkung der Rolle der Frauen gehört es, ihr Wissen und ihre Fähigkeiten zu verbessern, damit sie mehr Möglichkeiten und Kapazitäten für die Kommunikation und den Aufbau fruchtbarer Partnerschaften erhalten und eine entscheidende Rolle bei der Verwirklichung einer nachhaltigen Entwicklung spielen können.

Weitere Einzelheiten zu dieser Arbeitsgruppe entnehmen Sie bitte dem Konzeptpapier.

Aufzeichnung der Informationsveranstaltung

Bitte zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren, wenn Sie Fragen haben: muna.shalan(at)giz.de

Impressionen


erstellt von:
Muna Shalan, Connective Cities


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